Plusieurs Assistants sociaux (f/m)

Référence: 017-2020

Afin de maîtriser les défis d’une prise en charge moderne, de continuer à développer de nouveaux projets et de renforcer nos équipes pluridisciplinaires, nous sommes à la recherche de personnel qualifié et motivé.

Actuellement nous recherchons pour notre entité Rehaklinik:

Plusieurs Assistants sociaux (f/m)

à temps partiel et à  temps plein

 à durée indéterminée et à durée déterminée

Votre domaine de travail:

• Rehaklinik

Vos fonctions:

• Vous avez un rôle d’écoute, de soutien et de protection des droits de la personne.
• Vous établissez des diagnostics sociaux comprenant l’analyse des besoins à court, moyen et long terme.
• Vous fixez des objectifs avec la personne, sa famille ou ses proches et l’équipe afin de mettre en place des plans d’actions. Vous en accompagnez la réalisation et vous en évaluez les résultats.
• Vous entretenez des partenariats avec les acteurs du réseau social.

Votre profil:

• Vous êtes détenteur du diplôme d’assistant social ou d’assistant d’hygiène sociale reconnu équivalent au Grand-Duché de Luxembourg et vous êtes en possession de l’autorisation d’exercer.
• Vous maîtrisez la législation sociale en vigueur.
• Vous maîtrisez les 3 langues nationales.
• Vous connaissez le milieu hospitalier, les institutions et les acteurs sociaux au Grand-Duché de Luxembourg.
• Vous disposez de capacités de gestion en général, ainsi que de compétences dans la gestion de projets.
• Vous êtes à l’aise dans les contacts et relations humaines, ainsi que dans la gestion des conflits.
• Vous avez un bon esprit d’équipe et vous faites preuve de grande flexibilité.

Pour ce défi, nous offrons:

• Un travail motivant dans un environnement respectueux, dynamique et stimulant.
• Un contexte de réforme et de déploiement stratégique favorisant l’initiative personnelle.
• Des conditions salariales attrayantes et des avantages sociaux.

Pour tout renseignement supplémentaire, n’hésitez pas à contacter Dr Mark Ritzen, Directeur Médical au (+352) 2682- 3053 ou Mme Nancy Simba, Chargée de recrutement, au numéro de téléphone (+352) 2682-2636.

Les candidatures devront être composées d’une lettre de motivation, d’un curriculum vitae complet. Merci d’envoyer votre candidature jusqu’au 21 avril 2020 au plus tard par courriel à travers le site jobs.lu

Dans votre candidature, merci d’inclure la référence 017-2020-H.
 

Honorabilité:

Avant la conclusion du contrat de travail, le candidat retenu devra délivrer un extrait du casier judiciaire (bulletin n°3), datant de moins de 3 mois, afin de garantir son honorabilité au poste visé compte tenu du haut degré de sécurité et de confidentialité des informations à observer dans l’exercice des tâches qui lui seront confiées et du caractère sensible des données personnelles qui pourront être accédées dans le cadre de sa mission.

Nous vous informons que le traitement de vos données personnelles communiquées dans le cadre du processus de sélection et de recrutement s’effectue conformément à la Notice d’Information sur le traitement des données à caractère personnel dans le cadre du recrutement. Cette notice peut être consultée sur notre site web www.chnp.lu. Nous vous remercions de bien vouloir en prendre connaissance avant l’envoi de votre candidature.

Le CHNP

Fort d’une expérience de plus de 160 ans, le CHNP est spécialisé dans le traitement des maladies psychiques. Afin d’offrir une qualité de vie optimale à ses patients et résidants, le CHNP vise dans sa mission la réhabilitation de chaque personne et, dans toute la mesure du possible, sa réinsertion dans la société. Le CHNP est structuré en 3 entités, chacune étant spécialement dédiée à un type de population:

• la Rehaklinik pour les activités cliniques de réhabilitation psychiatrique;
• le Centre Pontalize pour les activités de soins et d’accompagnement des personnes âgées;
• De Park pour les activités de soins et d’accompagnement socio pédagogique des personnes en situation de handicap mental.

Dans un souci permanent de qualité, le CHNP place la personne au centre de ses préoccupations et défend le principe de l’égalité dans la différence.

En complément du « cœur du métier » du CHNP, l’administration assure un service de support pour les activités administratives, financières et technico-logistiques.

Vous trouverez de plus amples informations concernant le CHNP sur notre site Internet www.chnp.lu.